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¿Por qué las soft skills son tan importantes para encontrar un trabajo remoto en 2023?
Desde el equipo de creación de contenidos de ADStudio, te explicamos todo sobre las soft skills y como te pueden ayudar a encontrar un trabajo remoto.
Según un estudio reciente de Harvard Business Review y Emsi Burning Glass, un número creciente de empresas, incluidas muchas del sector tecnológico, están dejando de exigir un título de grado para muchos puestos de trabajo de cualificación media e incluso superior.
Alguien puede ser excelente con habilidades técnicas y específicas del trabajo, pero si no puede gestionar su tiempo o colaborar con un equipo, puede ser que no tenga éxito en el lugar de trabajo.
A continuación, vamos a explicarte que es una soft skills y porque las soft skills son tan importantes para encontrar trabajo remoto en 2023.
¿A que se refiere el término "Soft Skills" ?
Se trata de características intrínsecas de la persona, ligadas a su bagaje cultural y a la experiencia acumulada.
Las soft skills te permiten entender a tus colegas, captar tu estado emocional y relacionarte con ellos de forma adecuada para crear un entorno de trabajo provechoso que es esencial para lograr resultados compartidos.
Echemos un vistazo a las soft skills esenciales para tener éxito en el trabajo remoto.
Las mejores Soft Skills para encontrar trabajo freelance en 2023
Estos son algunos ejemplos de las soft skills más demandadas hoy en día para la industria del Marketing Digital e Internet :
· Proactividad, siempre estar activo:
Ser proactivo significa anticiparse a las necesidades o los problemas, tener visión de futuro y ser un motor para nuestras actividades, pero también para las personas que nos rodean.
Está claro que el concepto de proactividad también puede distorsionarse fácilmente: la proactividad no debe confundirse con una propensión a hacer muchas cosas.
Estos son algunos ejemplos prácticos:
· Ponerse en contacto con un colega unos días antes de una fecha límite para comprobar su progreso y ofrecerle auxilio.
· Reservar tiempo en el calendario de tu jefe con suficiente anticipación para examinar un proyecto importante.
· Crear recordatorios en el calendario para las tareas recurrentes que se hayan olvidado en el pasado.
· Team Working, indispensable en estos tiempos:
Cualquiera que sea el proyecto que quieras llevar a cabo, la capacidad de colaborar con un equipo te será de gran utilidad.
Hacer team working significa unir fuerzas y ser capaz de crear el ambiente de cooperación adecuado para lograr un objetivo común.
Ser dinámico y alegre es, sin duda, un buen punto de partida, pero cuando se trata de trabajar a distancia, también es fundamental conocer las herramientas tecnológicas que permiten estar en contacto y poder colaborar de forma eficiente.
· Comunicación clara de objetivos y necesidades:
Las habilidades de comunicación son un aspecto crucial en el lugar de trabajo, ya que no sólo crean un entorno abierto y acogedor, sino que también aseguran que el trabajo que se produce es limpio y centrado.
Un equipo que sabe mantener una buena comunicación siempre será más eficiente, organizado y estará en sintonía con las ideas y opiniones de todos sus miembros.
Tener una buena capacidad de expresión no significa tener el don de la palabra, sino que es un concepto que va más allá de la comunicación verbal.
La capacidad de expresar ideas complejas de forma sencilla y de transmitir mensajes de forma clara y concisa, ya sea por escrito, oralmente o de otra forma, reduce los conflictos y la ineficacia.
· Fuerte ética de trabajo y resposabilidad laboral:
Una actitud "suficientemente buena" no funciona como empleado a distancia.
Sin la ética de trabajo para ir más allá de las expectativas, no se puede ganar la confianza de su empleador.
Una fuerte ética de trabajo no sólo demuestra tu capacidad para mantenerse en la tarea, sino que también muestra tu integridad y fiabilidad en el trabajo.
Sin ella, no tendrás una ventaja adicional que te sitúe por encima de otros candidatos dignos de un puesto de trabajo.
· Adaptabilidad o Flexibilidad a las necesidades:
Como trabajador a distancia, te enfrentarás a situaciones imprevistas con regularidad, por lo que la capacidad de adaptarse rápidamente y encontrar una solución creativa es imprescindible.
Puede que se trate de un nuevo proyecto que ha aterrizado de repente en tu mesa o de un software diferente al que tienes que acostumbrarte rápidamente. O tal vez se haya estropeado la conexión a la red justo cuando tienes que entregar un proyecto importante.
Con la gran demanda de trabajos remotos, muchos trabajadores poseerán cualificaciones y habilidades técnicas similares. Lo que te hará distinguirte son tus habilidades interpersonales, por lo que perfeccionarlas puede llevarte a conseguir el trabajo perfecto.
¿Mucha información?
Todos tenemos nuestras Soft Skills, lo que ocurre es que tenemos que trabajar un poco en ellas para mantenernos actualizados en nuestro lugar de trabajo.
Hay que ser conscientes de que el trabajo a distancia es el futuro, las empresas buscarán candidatos que puedan trabajar de forma eficaz y productiva.
Por lo dicho, hay que adaptarse, comunicarse y cambiar con el nuevo mundo del trabajo, pero nunca perdiendo de vista nuestros derechos laborales, condiciones para la buena practica del mismo y obviamente, horarios de descanso.
¿Un último consejo? Sigue aprendiendo habilidades digitales!
Saludos desde la oficina de ADStudio, Sevilla.
Luca Trommaco.
¡Gracias por leernos!
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